问情绪也能影响血压吗
病情描述:
情绪也能影响血压吗
答医生回答
病情分析:
情绪对血压的影响还是比较大的,高血压患者,情绪稳定直接影响到血压的高低,建议还是要保持一个平和乐观的心态,引起高血压的原因很多,有遗传因素,大约60%的半数高血压患者有家族史。目前认为是多基因因素遗传所导致,30%-50%的患者有遗传背景,精神和环境因素的影响。
意见建议:
为你推荐
-
高血压也会导致耳鸣吗高血压的病人,有部分病人可能也会伴有耳鸣,主要是血压的波动,可以导致血管不同程度的产生声音,部分病人会听到这种血管的声音,有的时候跟脉搏的声音相同。还有的时候高血压的病人,会导致血管的病变,会导致内耳供血不足,也会产生耳鸣的声音。所以我们对于高血压的病人,一定建议尽早到医院就诊,主要是控制高血压,使血压非常稳定,这样能够避免有些病人,产生耳鸣的情况。同时我们有了耳鸣,也应该到医院就诊,通过检查,包括血压的检查,排除是否由高血压引起,同时还要进一步检查耳朵,是否有耳朵的疾病引起的耳鸣。01:17
-
高血压也能手术治疗吗高血压主流的方式仍然是生活方式的干预加药物的治疗,当然部分的病人确实可以通过手术的治疗进行降压。比如常规应用的就是继发性高血压,继发于肾上腺的疾病,发现有肾上腺的腺瘤,这个情况下把肾上腺腺瘤切除之后,会发现原来需要用降压药的病人,不用降压药血压也是正常。这部分病人在术前要充分的评估,有一部分病人即使有肾上腺的腺瘤,但是是一个无功能性的腺瘤,它对血压可能没有影响,这一部分病人可能不需要手术治疗。亦或是你进行手术切除之后,他的血压仍然是需要降压药物的治疗。还有一种情况就是对于原发性、难治性的高血压患者,通过常规的用药量,用了三种以上的降压药仍然血压不能达标的时候,临床上近几年有一种新的方法,叫肾动脉交感神经的消融术,这个手术本身它是有争议的,在不同的病人当中,可以看到它的疗效也是不稳定或不一致的,但是有这种方法可以了解。还有一种就是目前正在进行一些实验的,比如颈动脉窦的压力刺激,但这方面应用的,大部分都是还处于动物实验的阶段,临床上可能应用的例数几乎是没有的。01:44
-
情绪也能影响血压吗?这个答案是肯定的,情绪会影响血压,情绪属于高级神经活动,情绪的急剧改变,例如兴奋、思考、惊恐、忧虑及精神紧张等都可以使血压上升,而满足、安心以及幸福感则可以使血压降低。欣赏情节欢快、抒情明朗的影视剧和音乐可以安神、宁心、降低血压,观看紧张、激烈、惊险、恐怖的影视剧或者激烈的运动比赛、球赛等会诱发血压急剧升高,甚至发生心肌梗死或者中风。在一般情况下,影响情绪的因素一经解除,血压便可迅速回到原来的水平,但如果这种因素长期存在,就可能会成为高血压病的病因之一,所以注意情绪的调节对于防治高血压有一定的意义。语音时长 1:30”
-
情绪能影响血压吗?情绪属于高级神经活动,情绪的急剧改变,如兴奋,惊恐,忧虑及精神紧张等,可使血压上升,而满足,安心及幸福感则可使血压降低,欣赏情节欢快,抒情明朗的影视剧和音乐可以安神宁心,降低血压,观看紧张激烈,惊险恐怖的影视剧和球赛时,会诱发血压急剧升高,甚至发生心肌梗塞或脑卒中。一般情况下影响情绪的因素一经解除,血压便迅速回到原来的水平,但若这种因素长期存在,就可能成为高血压病的病因之一,注意调节情绪,对防治高血压有一定意义,不良的生活习惯会使血压升高。语音时长 1:04”
-
抑郁情绪对高血压的影响是什么抑郁是高血压最常见的心理障碍,研究发现抑郁症患者常有交感、副交感神经张力平衡失调,多表现为迷走神经张力降低,交感神经活性增强导致血压持续升高。长期的抑郁情绪还使血管紧张性增加,阻力加大,血压升高,同时交感神经长期兴奋,也使肾小球动脉持续收缩,也可升高血压。
-
甲亢会影响情绪吗病情分析:甲亢会影响情绪。因为甲亢患者体内的甲状腺激素水平升高,会对机体多系统产生不良的影响,有可能刺激交感神经兴奋,加剧亢奋情绪,患者会出现易怒、焦虑等情绪。意见建议:建议甲亢患者尤其是出现了相关并发症和高代谢症状严重的,一定要引起重视,积极的去医院内分泌科室就诊,积极的药物治疗。并且甲亢患者自己还需要养成低碘饮食,规律作息的好习惯,戒烟戒酒,忌辛辣等。
-
情绪也能影响血压吗?这个答案是肯定的,情绪会影响血压,情绪属于高级神经活动,情绪的急剧改变,例如兴奋、思考、惊恐、忧虑及精神紧张等都可以使血压上升,而满足、安心以及幸福感则可以使血压降低。欣赏情节欢快、抒情明朗的影视剧和音乐可以安神、宁心、降低血压,观看紧张、激烈、惊险、恐怖的影视剧或者激烈的运动比赛、球赛等会诱发血压
-
情绪能影响血压吗?答案是肯定的,情绪当然会影响血压。在发达国家高血压是一种常见病,而发展中国家的农村发病率却很低。另外,来自西方国家,并且接受西方生活方式的移民也容易得高血压,这可能与饮食习惯和缺少运动有关。另外,伴随着现代生活而出现的工作紧张也是一种因素。专家们指出,工作时需要高度的注意细节,但不能带来成就感,或者